Аналіз проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями Вовчанського районного суду Харківської області посадових обов’язків і завдань у 2013 році

           Відповідно до Положення про проведення атестації державних службовців, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 28.12.2000 року N 1922, Загального порядку проведення щорічної оцінки виконання державними службовцями покладених на них обов’язків і завдань, затвердженого наказом Головного управління державної служби України від 31.10.2003 року №122 та зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 19.11.2003 р. №1063/8384 (із змінами і доповненнями), у лютому 2014 року була проведена оцінка виконання державними службовцями Вовчанського районного  суду Харківської області покладених на них обов’язків та завдань.

При оцінюванні результатів роботи державних службовців  районного суду за 2013 рік бралися до уваги виконання ними посадових обов’язків, визначених посадовими інструкціями, завдань та окремих доручень.

До початку проведення щорічного оцінювання всі державні службовці, які підлягали оцінюванню були ознайомлені з порядком проведення щорічної оцінки та забезпечені формою бланка щорічної оцінки.

         Працівники суду відповідально і сумлінно віднеслись до щорічного оцінювання. Обговорення результатів оцінювання проводилося окремо з кожним працівником. Така співбесіда проходила в неформальній обстановці, мала рекомендаційний та роз’яснювальний характер, були окреслені і досягнуті домовленості на наступний рік щодо виконання завдань, визначення необхідності підвищення кваліфікації.

Аналізуючи оцінки, видно, що 12 державних  службовців, які підлягали щорічному оцінюванню у лютому 2014 року, підсумкову оцінку отримали -  «Добра», що свідчить про добрий  професійний рівень державних службовців Вовчанського районного суду Харківської області.